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教师不服你,不是因为你不强,而是因为你“太像领导”

很多新园长上任后努力树立权威:讲话严肃、站姿挺拔、会议点名批评,以为这样才有“管理范儿”。

但教师并不服气。为什么?

因为真正的管理威信,不来自“像领导”,而来自“懂一线”。

我们见过一位老园长:

她从不穿高跟鞋进班,怕踩出声音吓到孩子;

教师请假,她第一句是“人没事吧?”而不是“班怎么带?”;

教研时她说:“这个我也试过,没成功,你们觉得问题在哪?”

她从不强调“我是园长”,但所有人都尊重她。

管理真相:
教师可以接受你能力不强,但不能接受你“高高在上”。
你可以不懂环创,但不能不懂她们的累;
你可以不会写教案,但不能不会共情。

建议:
每周至少半天“沉浸式跟班”:不指导、不检查,只协助。
端盘子、擦桌子、陪孩子游戏。
当你蹲下身,威信反而立了起来。


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