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教师“午睡值班表”的排法,暴露了团队的信任程度

很多园所排午睡班:

新人总被安排第一班(8:00-9:30),结束后还要带下午活动;

老教师轮最后一班,可多睡一小时;

请假调班时,总有人“被遗忘”在名单外。

这不是排班问题,而是资源分配中的隐性权力。

我们改用“共担制”:

每周由教师匿名提交“最需休息时段”;

系统自动匹配,优先满足生理需求(如经期、慢性病);

园长每月至少值两班午睡,且不挑时间。

某新教师第一次排到“中间班”,她说:“原来我的累,也被看见了。”

真正的公平,不在轮流,而在看见个体的真实负荷。


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